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Wir leben in einer Zeit der konstanten Veränderung wo das "zurück zur Normalität" eine Illusion ist. Es gilt widerstandsfähige Organisationen aufzubauen, die Transformationen nicht nur bewältigen, sondern im ständigen Wandel gedeihen. Genau hier kommt Resilienz ins Spiel.
Die individuelle Gesundheit, das Wohlbefinden und die Widerstandsfähigkeit von Mitarbeitenden sind essentiell für eine zukunftssichere Organisation. Wie können wir das erreichen? Wie können wir individuelle Resilienz durch organisationale Resilienz stärken?
Eines ist klar: Führungskräften kommt eine besondere Aufgabe zu, denn es bedarf Strategien und Verhaltensweisen zur Förderung von Resilienz vorzuleben und zu etablieren.
Die individuelle Gesundheit, das Wohlbefinden und die Widerstandsfähigkeit von Mitarbeitenden sind essentiell für eine zukunftssichere Organisation. Wie können wir das erreichen? Wie können wir individuelle Resilienz durch organisationale Resilienz stärken?
Eines ist klar: Führungskräften kommt eine besondere Aufgabe zu, denn es bedarf Strategien und Verhaltensweisen zur Förderung von Resilienz vorzuleben und zu etablieren.
In der Aufzeichnung der Masterclass von CoachHub am 26.07.22 geben die Verhaltenswissenschaftlerinnen Roxane Rath und Miriam Schneider praxisnahe Tipps aus der Wissenschaft.
Key Takeaways:
- Relevanz und Verständnis von Resilienz für zukunftsfähige Organisationen
- Strategien und Verhaltensweise von Führungskräften zur Förderung von Resilienz
- Antwort auf die Frage der Verantwortung - von individueller zu organisationaler Resilienz
Über die Speaker:
Roxane Rath ist Senior Behavioral Scientist bei CoachHub mit einem Hintergrund in Organisationspsychologie und einer umfangreichen Erfahrung in der Personalberatung bei EY. Sie arbeitet in unserem Coaching Lab und trägt dazu bei, die Wissenschaft des Coachings und der Verhaltensänderung voranzutreiben.
Miriam Schneider ist Wirtschaftspsychologin und ICF-zertifizierte Coach. Sie vereint ihre berufliche Erfahrung in amerikanischen Großkonzernen, NGOs und Sozialunternehmen mit ihrer Leidenschaft für menschliches Verhalten. Bei CoachHub leitet Sie das Behavioural Science Team DACH & UKI. Zusammen mit Ihrem Team treibt sie die Coaching-Forschung voran und schlägt die Brücke zur Praxis.
Roxane Rath ist Senior Behavioral Scientist bei CoachHub mit einem Hintergrund in Organisationspsychologie und einer umfangreichen Erfahrung in der Personalberatung bei EY. Sie arbeitet in unserem Coaching Lab und trägt dazu bei, die Wissenschaft des Coachings und der Verhaltensänderung voranzutreiben.
Miriam Schneider ist Wirtschaftspsychologin und ICF-zertifizierte Coach. Sie vereint ihre berufliche Erfahrung in amerikanischen Großkonzernen, NGOs und Sozialunternehmen mit ihrer Leidenschaft für menschliches Verhalten. Bei CoachHub leitet Sie das Behavioural Science Team DACH & UKI. Zusammen mit Ihrem Team treibt sie die Coaching-Forschung voran und schlägt die Brücke zur Praxis.