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CoachHub Summit
Scaling Transformation

Hybrid Event im Silent Green Berlin oder digital im Livestream
8. November 2022 | 9:30 - 17:00 Uhr

CoachHub Summit Berlin

Unter dem Motto Scaling Transformation bringt der CoachHub Summit HR-Entscheider:innen und Zukunftsdenkende führender Unternehmen aus der DACH-Region zusammen.

Freuen Sie sich auf praktische Use-Cases aus der Industrie sowie fundierte Keynotes mit Einblicken und Impulsen, wie Sie mithilfe von Coaching Ihre Unternehmenstransformation skalieren.

Der CoachHub Summit ist eine exklusive hybride Networking-Konferenz, die Inspiration, Praxis und Wissenschaft verbindet.

In Kombination mit fundierten Erkenntnissen aus der Coaching- und Lernforschung von Prof. Jonathan Passmore und seinem Team, veranschaulichen praxisnahe Industry Use Cases, wie und mit welchen Methoden Transformation in verschiedenen Szenarien erfolgreich skaliert werden kann. Desweiteren erhalten Sie exklusive Einblicke in die neuesten Features unserer Coaching-Plattform.

Nehmen Sie an unserem CoachHub Summit in Berlin teil und diskutieren Sie mit Ihren Peers, wie sich Unternehmen in Zeiten stetiger Veränderung und Unsicherheit zukunftssicher aufstellen.


Agenda & Programm

Das gesamte Programm findet in Englischer Sprache statt.


09:30 Uhr - Check-In & Registrierung

10:00 Uhr - Warm Up & Begrüßung
von Jule Deges, Senior Behavioural Scientist DACH bei CoachHub

10:15 Uhr - Welcome Speech
von Matti Niebelschütz, COO & Co-Founder von CoachHub

10:30 Uhr - "Diversity in organizations: the gap between desire and reality"
von Tijen Onaran, Entrepreneur, Autor und Gründerin

11:00 Uhr - Kaffeepause:
Erkunden Sie unseren Coach- oder Product Corner im Mars Restaurant und holen Sie sich einen frischen Kaffee

11:30 Uhr - Breakout Sessions:
Break out 1 Workshop: Positive Leadership and how to build a working environment that fosters individual and organizational transformation
moderiert von Christian Thiele, Autor, Coach & Podcast Host

Break out 2 Case Study: Creating a digital mindset - shifting towards a true digital transformation partner with coaching
von Katrin Melzer, Head of Talent & Learning DACH bei Fujitsu

12:30 Uhr - Mittagspause:
Holen Sie sich ein Mittagessen und erkunden Sie unsere Coach- oder Produktecke im Mars Restaurant

13:45 Uhr - "Measuring the Impact of Coaching"
von Jonathan Passmore, Psychologe, Master Coach beim EMCC & Senior VP of Coaching von CoachHub 

14:30 Uhr - Breakout Sessions:
Break out 1 Workshop: Walk the talk! - Strategic Engagement along the coaching journey gehalten
von Patrick Ruetten & Jule Deges, Senior Behavioral Scientists von CoachHub

Break out 2 Case Study: Coaching the Toyota Way - Or how to future-proof a sales organization
von Claus Keller, General Manager People & Innovation bei Toyota Germany 

15:30 Uhr - Kaffeepause:
Erkunden Sie unseren Coach- oder Product Corner im Mars Restaurant und holen Sie sich einen frischen Kaffee

16:00 Uhr - Paneldiskussion "How to scale transformation successfully"
moderiert von Lars Gaede, Gründer der Work Awesome Konferenz zusammen mit:
Vlore Krug, Head of Organizational Development bei mobile.de
Lisa-Marie Urban, VP People & Organizations bei Home24 SE
& Sylvia Scherer, Leadership Coach & Industry Advisory Board Member von CoachHub

16:45 Uhr - Wrap Up! / Zusammenfassung des Tages
von Jule Deges, Senior Behavioural Scientist DACH bei CoachHub

17:00 Uhr - After Show und Drinks im Mars Restaurant

Unsere Speaker:innen

Tijen Onaran

Tijen Onaran

Tijen Onaran ist Unternehmerin, Investorin, Bestseller-Autorin und eine der wichtigsten Meinungsmacherinnen Deutschlands für Diversität, Sichtbarkeit und Digitalisierung. Sie ist eine der prominentesten Stimmen der deutschen Wirtschaft und Gründerin des Unternehmens Global Digital Women und der Diversity-Beratung ACI. Mit Global Digital Women unterstützt sie Konzerne und Mittelständler bei der Konzeption und Umsetzung von Female-Empowerment-Kampagnen und mit ACI berät sie Unternehmen in allen Fragen rund um DE&I.

Christian Thiele

Christian Thiele

Christian Thiele ist Coach, Trainer & Speaker für Positive Psychologie und Positive Leadership. Seine Bücher sind „Positiv führen für Dummies“ (Wiley), „Stärken erkennen und nutzen“ (Haufe) und „Praxisbuch Positive Leadership“ (Haufe). Christians Podcast „Positiv Führen“ ist auf diversen Plattformen zu hören. Er gehört zum Dozententeam im ersten deutschen Master-Studiengang für Positive Psychologie an der Deutschen Hochschule für Sport und Gesundheit und zum Trainerteam der Deutschen Gesellschaft für Positive Psychologie.

Claus Keller

Claus Keller

Claus Keller hat auf seinem Berufsweg Erfahrung in allen relevanten Bereichen der Automobilbranche gesammelt. Angefangen mit Produktionsplanung und Fahrzeugentwicklung, später Produktplanung und Market Intelligence, schließlich gewerblicher Vertrieb und Customer Experience. Diese Erfahrungsbreite ist ihm in seiner jetzigen Verantwortung als General Manager People & Innovation bei Toyota Deutschland sehr dienlich.

Katrin Melzer

Katrin Melzer

Katrin Melzer ist Personalleiterin mit mehr als 12 Jahren Erfahrung in den Bereichen Lernen, Führungskräfteentwicklung und Coaching. Katrin ist bei Fujitsu verantwortlich für Talent & Learning für die DACH-Region und unterstützt 5.000 Mitarbeiternde sowie Führungskräfte dabei, kontinuierlich zu lernen und zu wachsen. Sie begann ihre Karriere in der Unternehmensberatung für mehr als 8 Jahre bei Accenture, hat ein Diplom in Arbeits- und Organisationspsychologie und absolvierte ein Systemisches Business Coaching Programm. Seit 2021 leitet sie den internen Coach-Pool von Fujitsu.

Matti Niebelschuetz

Matti Niebelschuetz

Matti Niebelschütz ist Geschäftsführer und Mitgründer von CoachHub, der weltweit führenden digitalen Coaching-Plattform. Er ist Unternehmer und ehemaliger Top-Management-Berater (McKinsey Digital) mit 15 Jahren Erfahrung in den Bereichen Future of Work, Startups und digitalem Unternehmensaufbau. Zuvor gründete er ExpertLead und MyParfum und war Mitbegründer von Exolos, Vjsual, Personology, Flaschenlabel sowie Elite Startups. Bevor er in die Startup-Branche einstieg, schloss Matti sein Jurastudium mit Auszeichnung ab, mit Zwischenstopps im Deutschen Bundestag und im Berliner Abgeordnetenhaus.

Prof Jonathan Passmore

Jonathan Passmore

Jonathan ist Senior VP bei CoachHub und hat eine Professur an der Henley Business School inne. Er ist Psychologe, Master Coach beim EMCC und hat einen Doktortitel in Psychologie. Vor CoachHub arbeitete er u.a. für PWC, IBM und OPM. Er ist international anerkannt für seine Arbeit im Bereich Coaching und Verhaltensänderung und hat über 100 wissenschaftliche Arbeiten und dreißig Bücher veröffentlicht. Zu seinen jüngsten Titeln gehören „CoachMe: My Personal Board of Directors“, „Mindfulness at Work“ und „Appreciative Inquiry for Change Management“.

Sylvia Scherer

Sylvia Scherer

Sylvia Scherer ist Wegbegleiter für Wegbereiter. Sie begleitet Führungspersönlichkeiten zu innerer Stärke, (Selbst-)Führung und Wirksamkeit. Sie ist über 20 Jahre in den Themen Transformation, Führung und Persönlichkeitsentwicklung tätig. Nach vielen Jahren in der Beratung war sie über eine Dekade in Führungspositionen in der BMW Group aktiv. Heute ist sie Coach, Speakerin und Mitglied des Advisory Boards bei CoachHub.

Vlore Krug

Vlore Krug

Vlore Krug ist Head of Organizational Development bei mobile.de. Seit 17 Jahren macht sie in den unterschiedlichsten Rollen Organisationen wie den Outdoor-Ausrüster VAUDE oder das Digitalgeschäft bei BILD fit für die digitale Transformation. Ihre Spezialität sind leane und agile Methoden gepaart mit gesundem Menschenverstand und Empathie. Aus diesem breit gefächerten Werkzeugkasten bedient sie sich immer mit dem Ziel, Teamgeist und Innovationskraft der Mitarbeiter zu stärken.

Lars Gaede

Lars Gaede

Lars Gaede ist Senior Berater bei der soziologisch arbeitenden Organisationsberatung Metaplan und berät zu Themen wie Kulturgestaltung, Führung, Innovation, neuen organisationalen Betriebssystemen und Geschäftsmodellen.
Nach einer journalistischen Karriere u.a. bei Die Zeit, Wired und Deutsche Welle hat er die Work Awesome Konferenz zur Zukunft der Arbeit gegründet

Orange Arrow

Drei Gründe dabei zu sein

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Networking & People

Vernetzen Sie sich mit Zukunftsgestaltenden und HR-Entscheider:innen aus führenden Unternehmen

CH GS22 - Singapore - Email Icon 2 - Explore

Wissen & Innovation

Etablierte Expert:innen für Coaching-und Lernpsychologie sowie Talententwicklung teilen wissenschaftlich fundierte Erkenntnisse 

CH GS22 - Singapore - Email Icon 3 - Innovate

Inspiration & Experience

In den Pausen lernen Sie unsere Coaches und unser Produktteam kennen. Sie können Fragen an die Speaker:innen stellen und neuste Lern-Features vor Ort ausprobieren

Die Location

Berlin - Venue (2)

Wir freuen uns Sie im Kulturquartier Silent Green in Berlin willkommen zu heißen.

Das Silent Green ist ein außergewöhnlicher Veranstaltungsort mitten im Zentrum von Berlin-Wedding. Das Herzstück bildet die 17 Meter hohe Kuppelhalle, mit einem pyramidenförmigen Mansardendach und einem antiken Terrazoboden. Die historischen Räumlichkeiten des Silent Green sind eine Besonderheit, die das Transformationsmotto unseres Summit perfekt widerspiegeln und das Event zu einem außergewöhnlichen Erlebnis werden lassen.

Agenda & Timetable

9:30 am - Check In & Registrations

10:00 am - Warm Up & Greetings by Host Jule Deges, Senior Behavioural Scientist DACH at CoachHub

10:15 am - Welcome Speech by Matti Niebelschuetz, COO & Co-Founder at CoachHub

10:30 am - Keynote by Tijen Onaran, Entrepreneur, author and founder on the topic of “Diversity in organizations: the gap between desire and reality

11:00 am - Coffee Break: Explore our Coach or Product Corner at Mars Restaurant and grab a fresh coffee

11:30 am - Breakout Sessions:

  • Break out 1 - Atelierraum: Workshop presented by Author, Coach & Podcast Host Christian Thiele on the topic of  “Positive Leadership and how to build a working environment that fosters individual and organizational transformation
  • Break out 2 - Kuppelhalle on stage: Client Case Study presented by Katrin Melzer, Head of Talent & Learning DACH at Fujitsu on the topic of "Creating a digital mindset - shifting towards a true digital transformation partner with coaching"

12.30 pm - Lunch Break: Grab some lunch and explore our Coach or Product Corner at Mars Restaurant

01:30 pm - Warm Up Session on stage with Host Jule Deges at Kuppelhalle

01:45 pm - Keynote by Jonathan Passmore, Psychologist, Master Coach at EMCC & Senior VP of Coaching of CoachHub on the topic of “Digital Coaching: The coaching revolution"

02:30 pm - Breakout Sessions

  • Break out 1 - Atelierraum: Workshop presented by Patrick Ruetten & Jule Deges, Senior Behavioral Scientists at CoachHub on the topic of “Walk the talk! - Strategic Engagement along the coaching journey
  • Break out 2 - Kuppelhalle on stage: Client Case Study presented by Claus Keller, General Manager People & Innovation at Toyota Germany on the topic of “Coaching the Toyota Way - Or how to future-proof a sales organization.

3:30 pm - Coffee Break: Talk to our coaches and our team at the Coach or Product Corner at Mars Restaurant, ask all your questions and grab a fresh coffee

4:00 pm - Panel Discussion: “How to scale transformation successfully” - hosted by Lars Gaede, Founder of the Work Awesome Conference together with our guests: Vlore Krug, Head of Organizational Development at mobile.de & Sylvia Scherer, Leadership Coach & Industry Advisory Board Member at CoachHub

4:45 pm - Closing Speech by Host of the day Jule Deges

5:00 pm - After Show Invitation to Drinks at Mars Restaurant

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